Visselblåsning

Visselblåsning

Visselblåsning

Vårt grundläggande förhållningssätt på Savtec är att ledarskapet och medarbetarskapet ska präglas av öppenhet och transparens. Som arbetsgivare är det därför viktigt för oss att möjliggöra rapportering av missförhållanden på ett enkelt och säkert sätt.

Varför visselblåsa?

På Savtec strävar vi efter att ha en öppen och transparent arbetsplats, där missförhållanden inte ska förekomma. Genom att erbjuda möjligheten att visselblåsa upprätthåller vi det tillsammans. Vi använder Visslans visselblåsarkanal som säkerställer din anonymitet och hög säkerhet och som du når genom att klicka här:


Savtecs visselblåsarkanal →

2007

Varför visselblåsa?

På Savtec strävar vi efter att ha en öppen och transparent arbetsplats, där missförhållanden inte ska förekomma. Genom att erbjuda möjligheten att visselblåsa upprätthåller vi det tillsammans. Vi använder Visslans visselblåsarkanal som säkerställer din anonymitet och hög säkerhet och som du når genom att klicka här:


Savtecs visselblåsarkanal →

2007

Varför visselblåsa?

På Savtec strävar vi efter att ha en öppen och transparent arbetsplats, där missförhållanden inte ska förekomma. Genom att erbjuda möjligheten att visselblåsa upprätthåller vi det tillsammans. Vi använder Visslans visselblåsarkanal som säkerställer din anonymitet och hög säkerhet och som du når genom att klicka här:


Savtecs visselblåsarkanal →

2007

Varför visselblåsa?

På Savtec strävar vi efter att ha en öppen och transparent arbetsplats, där missförhållanden inte ska förekomma. Genom att erbjuda möjligheten att visselblåsa upprätthåller vi det tillsammans. Vi använder Visslans visselblåsarkanal som säkerställer din anonymitet och hög säkerhet och som du når genom att klicka här:


Savtecs visselblåsarkanal →

2007

Varför

Varför

Vem

Vem

Vem kan rapportera?

Vem kan rapportera?

2007

Förenklat kan du rapportera missförhållanden om du är eller har varit verksam inom Savtec. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy.

Vem kan rapportera?

2007

Förenklat kan du rapportera missförhållanden om du är eller har varit verksam inom Savtec. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy.

Vem kan rapportera?

2007

Förenklat kan du rapportera missförhållanden om du är eller har varit verksam inom Savtec. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy.

Vad kan rapporteras?

Vad kan rapporteras?

2008

Vi uppmanar dig att visselblåsa vid misstanke om ett missförhållande inom företaget med allmänintresse av att det kommer fram. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy. Du behöver inte bevis för din misstanke, men alla rapporteringar måste lämnas i god tro.

Vad kan rapporteras?

2008

Vi uppmanar dig att visselblåsa vid misstanke om ett missförhållande inom företaget med allmänintresse av att det kommer fram. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy. Du behöver inte bevis för din misstanke, men alla rapporteringar måste lämnas i god tro.

Vad kan rapporteras?

2008

Vi uppmanar dig att visselblåsa vid misstanke om ett missförhållande inom företaget med allmänintresse av att det kommer fram. Är du osäker uppmuntrar vi dig att läsa mer i vår visselblåsarpolicy. Du behöver inte bevis för din misstanke, men alla rapporteringar måste lämnas i god tro.

Vad

Vad

Hur

Hur

Hur hanteras rapporteringen?

Hur hanteras rapporteringen?

2017

Rapporteringen hanteras konfidentiellt. Samtliga personuppgifter utan relevans kommer att raderas, och ärendet sparas endast så länge det är nödvändigt.


Våra ärenden hanteras initialt av advokatfirman Lindahl för att garantera oberoende hantering av ärenden varpå interna kontaktpersoner hos oss sedan kan komma att ta över ärendet.

Hur

Hur hanteras rapporteringen?

2017

Rapporteringen hanteras konfidentiellt. Samtliga personuppgifter utan relevans kommer att raderas, och ärendet sparas endast så länge det är nödvändigt.


Våra ärenden hanteras initialt av advokatfirman Lindahl för att garantera oberoende hantering av ärenden varpå interna kontaktpersoner hos oss sedan kan komma att ta över ärendet.

Hur

Hur hanteras rapporteringen?

2017

Rapporteringen hanteras konfidentiellt. Samtliga personuppgifter utan relevans kommer att raderas, och ärendet sparas endast så länge det är nödvändigt.


Våra ärenden hanteras initialt av advokatfirman Lindahl för att garantera oberoende hantering av ärenden varpå interna kontaktpersoner hos oss sedan kan komma att ta över ärendet.

Ytterligare information

Om du vill veta mer om vår hantering av visselblåsarärenden, personuppgifter eller arbetsmiljöfrågor läs gärna nedanstående dokument, eller rapportera direkt i vårt system:

Ytterligare information

Om du vill veta mer om vår hantering av visselblåsarärenden, personuppgifter eller arbetsmiljöfrågor läs gärna nedanstående dokument, eller rapportera direkt i vårt system:

Ytterligare information

Om du vill veta mer om vår hantering av visselblåsarärenden, personuppgifter eller arbetsmiljöfrågor läs gärna nedanstående dokument, eller rapportera direkt i vårt system:

Hör av dig!

Hör av dig!

Kontakta oss för att få hjälp med ert nästa projekt. Vi erbjuder kostnadsfri rådgivning där vi hjälper er definiera era viktigaste behov och utmaningar.

Kontakta oss för att få hjälp med ert nästa projekt. Vi erbjuder kostnadsfri rådgivning där vi hjälper er definiera era viktigaste behov och utmaningar.